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劳动者

  • 什么是工伤认定决定书

    2025-01-10 21:43:01

    工伤认定结论书是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的 法律文书。它用于确认职工的伤害是否属于工伤,并包含以下主要内容:1. 用人单位全称。2. 职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码。3. 受伤部位、事故时间和诊治时间、职业病名称、伤

  • 个别用人单位滥用性格测试筛选求职者 涉嫌违反法律侵犯劳动者平等就业权

    2025-04-15 08:01:00

    法治日报记者 赵晨熙“你是I人(内向型人格)还是E人(外向型人格)?”近段时间,这句看似无厘头的问话成为年轻人开启社交的高频词,随着MBTI性格测试持续风靡,很多人开始通过这项测试来增进对自己和他人的了解。所谓MBTI性格测试是一种基于心理学理论的性格分类工具,这种测试方法将个体人格分为16种类型。

  • 病假多久可以不续聘

    2025-01-17 18:21:57

    病假期间劳动合同到期是 自动延续至医疗期结束的,用人单位在病假期间不能解除劳动合同。《劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:1. 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由