病假请假需要哪些手续

请病假需要以下手续：

提供医疗机构的相关病历资料：

包括病历本、医生的诊断书、挂号条、休假条等，这些文件是请病假的必要证明，用于向用人单位证明员工确实生病并需要休息。

填写请假条：

员工需要填写一份请假条，说明请病假的原因、时间和期间。有些公司可能要求使用公司内部的请假申请表，并按照规定的流程提交。

遵守公司规定的流程：

员工需要按照公司规定的流程进行请假，包括提交病假条和相关证明材料，并可能需要经过上级或人事部门的批准。

及时通知并说明病情：

员工在请病假时，应当及时通知上级或人事部门，并提供相关证明文件，如医生诊断证明，以便用人单位了解员工的病情和休假需求。

病假期间的工资待遇：

员工在病假期间，用人单位应按照相关法律规定和公司的规章制度发放病假工资。病假工资的计算标准通常不低于当地最低工资标准的80%。

注意病假的合规性：

用人单位有权对员工的病假申请进行审核，确保病假申请的真实性和合理性。如果怀疑员工伪造病历或提供虚假材料，用人单位可以与医院进行核实，并采取相应的处理措施。

综上所述，请病假需要提供完整的医疗机构证明材料，填写规范的请假条，并严格遵守公司的请假流程和规定。同时，员工应注意病假的合规性，确保所提供的证明材料真实有效。